2024年4月1日发(作者：)

任劳任怨无私奉献

任劳任怨无私奉献

**，男，1963年5月出生，广东遂溪人，汉族，中共党员，高

中学历，现任XX省国营东太农场国土资源科科长。参加工作十几年

来，他虚心学习，钻研业务，工作勤勤恳恳、兢兢业业，任劳任怨，

连续多年被总局党委和农场委党评为 XX农垦优秀共产党员 、 东太

农场优秀共产党员 ，多次被上级部给予年度嘉奖，该同志先进事迹

主要体现在以下几个方面：

一、加强学习，不断提高自身综合素质。

1994年，他被农场调到国土资源管理科工作后，始终积极学习国土

管理的业务知识，不断提高自己的业务水平。2016年6月加入中国

共产党之后，更是不断学习党的方针政策，模范履行《党章》规定的

各项义务。 用学习提高自己的能力素质 ，一直是**同志的座右铭，

他坚持学习邓小平理论、 三个代表 重要思想、十七大精神和科学发

展观，并用这些思想武装头脑，指导工作实践。他认真贯彻落实科学

发展观，学习领会党中央、国务院在新时期针对国土资源管理的各项

方针政策，他虽然学历不高（高中学历），但自从负责国土管理后他

就自学电脑，从最简单的打字开始逐步的发展到熟练地运用CAD软件

制图。创先争优活动开展以来，他始终做到带头学习，争当学习模范；

刻苦钻研测绘技术，争当业务标兵；主动服务，热情服务，争当道德

模范；以身作则，清正廉洁，争做廉政典型。通过学习实践活动，使

他的政治素质、业务知识、管理水平得到了较大提升。

二、完善创新土地管理机制，建立土地地籍管理基础工作

根据XX省农垦总局的统一部署，按照 扁平化 的管理要求东太农场

现有国有土地面积434861亩。由于历史等多种原因，农场的土地管

理未建立数字化，缺乏科学规范有效的土地管理机制，为此，农场重

组后把土地管理数字化、规范化作为重要中心工作之一。

1、认真做好全场自营经济用地测量清查工作。该项工作完成的好坏

关系到农场今后的可持续发展与广大职工的切身利益，为确保土地清

理测量工作按质按量顺利完成，**同志主持制定了《国营东太农场开

展自营经济用地测量工作方案》精心组织，全力以赴，扎实工作，在

土地清测量工作过程中，做到公平、公正、公开。设立举报电话，接

受群众监督。自营经济用地户主现场指界，实地测量。由于东太农场

的土地经过多个时期的使用变更，开发性家庭农场与农场之间存在着

诸多矛盾。如何做好家庭农场用地测量工作是完成整个农场自经济测

量任务的关键问题。为此，**同志不畏艰辛、不厌其烦，克服身患胃

病需按时服药等多种困难，亲自向上门找家庭农场户主做细致的思想

工作，讲清此次土地测量的意义和目的，争取到了户主们的支持，从

而使土地测量工作得以顺利完成。

2、自营经济用地测量外业成果。在**同志以身作则的带领下东太农

场职工自营经济各类用地完成外业测量18369宗，面积：107193.3

亩。使农场科学合理利用土地资源、职工自营经济用地纠纷处理、稳

定土地承包关系、建立完备的土地档案、规范土地管理、堵塞土地资

源管理漏洞，土地使用费的收缴以及农场土地管理数字化打下良好的

基础。

三、采取有效措施，做好对外承包土地收缴工作

农场重组后，土地使用费是农场重要的经济来源，它关系到农场经济

的发展和职工队伍的稳定，由于对外承包土地存在诸多历史原因，承

包户拖欠农场土地使用费较严重。为此，国土科按照农场土地使用费

收缴工作布置，采取有效的措施，积极主动送达土地收缴通知书，上

门收缴，己收缴土地使用费103016元，由于采取行之有效的措施，

加大力度对土地对外承包费的收缴工作为农场的经济平稳发展提供

了有力保障。

四、做好学校校园土地确权，学校勤工俭学农用地的测绘工作

1、按省、市政府的有关文件精神要求，农场国土科一星期完成原东

太、东平、南俸农场中小学校园的土地确权各校园宗地图的测绘任务。

国土科成员**同志加班加点按时、按质、按量完成了7宗校园土地，

面积271.8亩宗地图的测绘任务，其成果通过了市国土局的验收。

2、完成8宗，土地面积84.99亩学校勤工俭学农用地的测绘，经市

国土局、教育局确认产权归属农场。为农场处理学校勤工俭学农用地

提供了合法的权属依据。

五、做好场部建成区、居民点职工住房用地规划

重组后，农场把职工建房作为民生工程建设的一项重要工作来抓，并

利用各种优惠政策鼓励职多建房、建好房。在**亲自带领下完成职工

了建房用地规划宗地图19宗，面积4707.4平方米，调动了职工建房

的积极性，使我场的民生工程建设得到了总局的好评。

六、认真作好场内外土地、职工宅基地纠纷处理工作

由于我场土地管理所辖范围较大，土地利用率较高，土地权属单位较

多且复杂，场内职工自营经济用地、宅基地用地纠纷以及国有土地被

占时有发生，是影响农场经济建设以及社会稳定的重要因素。为此，

**同志积极性配合自营办、综冶办、民生工程办共同做好上述工作，

共调处场内外土地纠纷宗，面积80.5亩，宅基地纠纷6宗，确实做

好因土地纠纷而引发的矛盾造成不稳定因素，促进场乡的共同发展和

农场和谐的社会环境。

七、积极稳妥的开展以土地换就业工作

根据XX省农垦总局有关文件精神，以土地置换在册无岗人员的就业。

**以国土林业资源科为基础，抽调自营办、社保科等科室相关人员组

成的安置办公室，按照文件精神，他本着高度负责的使命感，对东太

农场范围内的下岗人员进行逐一过筛，争取不漏一人。针对于重组后

的农场情况比较复杂，实行分批分次有计划的进行安置。在确定有

26人属于安置对象后，组织人员对这些安置对象进行自营经济用地

规模基本情况进行调查。经过认真细致的调查，用地规模达到安置标

准的有16人，没有自营经济用地有10人。已经达到安置标准的，以

其经营的自营经济用地按标准就地进行置换，与其签订岗位性土地承

包合同书，解决下岗职工的后顾之忧。针对于自营经济用地规模没有

达到安置标准的10人，**同志积极与自营办协调用地资源，先后在

南俸片区和东平片区处理部分农场资产，以积极筹备土地资源，经过

不懈的努力，先后共协调土地资源61亩作为安置用地进行安置。在

规定的时间内，共分三批次圆满安置26名在册无岗职工，共计安置

用地157亩。

八、组建了一支高素质的护林员队伍

伴随着国际旅游岛的步伐，也为了更好的维护好农场的青山绿水，在

省农垦林业局和XX市农林局的大力支持和业务指导下，本着对上级

单位负责、对农场负责、对人民群众负责的态度，**同志受农场领导

的委托亲自着手组建了一支达35人的专职护林员队伍。在组建这支

队伍前，他积极与XX市农林局进行沟通协商和业务咨询，并对我场

范围内的国家重点公益林逐个小班都进行细化。按照集中方便管理的

原则，对各个小班进行就近重组对全场的77049亩国家公益林划分

29个管理责任区，每个片区各配备2名技术管理人员协助国土林业

资源科进行责任管理。确定护林员队伍的人数后，在各片区精心挑选

一批身体素质好、能吃苦耐劳、有工作责任心及敬业精神的人员组建

而成。该队伍的组建，不但为维护东太农场的环境打下了坚实的管理

制度化和法制化基础，又解决了我场35人的就业问题。同时，还为

农场富余人员的安置提供了一条新的路子，更减轻了农场的经济负担。